یوکے چائلڈ مینٹیننس گائیڈ 2026: CMS فارمولا، Direct Pay بمقابلہ Collect & Pay

CMS فارمولا

موجودہ CMS حساب کتاب نان ریزیڈنٹ پیرنٹ (NRP) کی گراس ہفتہ وار آمدنی پر مبنی ہے۔ گراس آمدنی وہ ٹیکس اور NI سے پہلے کا اعداد و شمار ہے — CMS فیصد لاگو کرنے سے پہلے انکم ٹیکس، NI یا پنشن کنٹریبیوشنز منہا نہیں کرتی۔ اس سے CMS حساب کتاب 2012 سے پہلے کے نیٹ آمدنی نظام سے زیادہ سیدھا ہو جاتا ہے لیکن زیادہ کمانے والوں کے لیے اونچی برائے نام رقوم کا نتیجہ نکلتا ہے۔

جہاں NRP کے اپنے گھر میں (بشمول اسٹیپ چلڈرن جن کا وہ مالی طور پر ذمہ دار ہے) بچے رہتے ہوں، وہاں لاگو ہونے والی فیصد کم ہو جاتی ہے:

£3,000 فی ہفتہ سے زیادہ آمدنی کے لیے، وصول کرنے والا والدین ٹاپ اپ آرڈر کے لیے Children Act 1989 کے Schedule 1 کے تحت فیملی کورٹ میں درخواست دے سکتا ہے۔ عدالتیں اس معیار زندگی پر غور کرتی ہیں جو بچے کو ملتا اگر والدین ساتھ رہتے، نیز NRP کے اثاثوں اور مجموعی مالی حالات پر بھی۔

CMS کون سی آمدنی استعمال کرتی ہے

CMS اپنے Real Time Information نظام کے ذریعے براہ راست HMRC سے آمدنی کا ڈیٹا وصول کرتی ہے۔ ملازمت پیشہ NRPs کے لیے، تازہ ترین P60 گراس اعداد و شمار استعمال ہوتا ہے۔ سیلف ایمپلائیڈ NRPs کے لیے، یہ تازہ ترین Self Assessment ریٹرن سے گراس منافع کا اعداد و شمار ہے۔ CMS اپنی آمدنی کی تشخیص میں درج ذیل کو شامل کرتی ہے:

• ملازمت کی آمدنی (ٹیکس اور NI سے پہلے گراس)
• سیلف ایمپلائمنٹ منافع (قابل اجازت کاروباری اخراجات کے بعد، مگر ٹیکس سے پہلے)
• پنشن آمدنی (occupational اور private — State Pension نہیں)
• کرائے کی آمدنی (قابل اجازت جائیداد کے اخراجات کے بعد)
• سیونگز ریٹ سے زیادہ زیادہ تر سرمایہ کاری کی آمدنی (اسے شامل کرنے کے لیے ویری ایشن درکار ہے)

ڈیفالٹ میں شامل نہیں: زیادہ تر state بینیفٹس (Universal Credit، Housing Benefit، Child Benefit، DLA/PIP)، State Pension، Working Tax Credit۔ بڑے بینیفٹس وصول کرنے سے CMS اسیسمنٹ کم نہیں ہوتا — بنیادی حساب کتاب کے لیے صرف کمائی گئی آمدنی اہمیت رکھتی ہے۔

CMS اسیسمنٹ کے وقت دستیاب آمدنی کا اعداد و شمار استعمال کرتی ہے۔ چونکہ HMRC کے ڈیٹا میں تاخیر ہوتی ہے (خاص طور پر سیلف ایمپلائیڈ افراد کے لیے جن کا SA ریٹرن پچھلے ٹیکس سال کا ہو سکتا ہے)، استعمال ہونے والی آمدنی 12–18 ماہ پرانی ہو سکتی ہے۔ دونوں میں سے کوئی بھی والدین آمدنی میں نمایاں تبدیلی کی صورت میں سالانہ درمیان جائزے کی درخواست دے سکتا ہے۔

کم آمدنی اور فلیٹ ریٹس

جب NRP کی گراس آمدنی کم ہو تو خصوصی قواعد لاگو ہوتے ہیں:

£7 فی ہفتہ کی فلیٹ ریٹ بچوں کی تعداد سے قطع نظر لاگو ہوتی ہے — یہ فی بچہ نہیں بلکہ مجموعی اعداد و شمار ہے۔ یہ تب لاگو ہوتی ہے جب NRP بعض means-tested بینیفٹس وصول کر رہا ہو۔ اگر NRP طالب علم ہے یا خود بچہ ہے (16 سال سے کم)، تو صفر شرح لاگو ہو سکتی ہے۔

شیئرڈ کیئر اووَرنائٹ کمی

جب بچے نان ریزیڈنٹ والدین کے ساتھ رات گزارتے ہیں، تو CMS ہفتہ وار مینٹیننس رقم کو کم کر دیتی ہے تاکہ اس وقت کے دوران NRP کے براہ راست اخراجات کی عکاسی ہو سکے۔ رات گزارنا فی سال (فی بچہ) شمار کیا جاتا ہے:

اگر بچے کے دیگر بہن بھائی بھی اسی CMS کیس میں شامل ہوں مگر NRP کے ساتھ مختلف وقت گزارتے ہوں، تو ہر بچے کی راتیں الگ الگ شمار کی جاتی ہیں۔

جہاں 50% کی کمی لاگو ہوتی ہے اور دونوں والدین کی آمدنی ملتی جلتی ہو، وہاں نیٹ مینٹیننس بہت کم یا صفر بھی ہو سکتی ہے۔ برابر شیئرڈ کیئر انتظامات میں کچھ والدین کوئی رسمی مینٹیننس آرڈر نہ رکھنے کا انتخاب کرتے ہیں اور اس کے بجائے بچوں کے اخراجات (اسکول ٹرپس، سرگرمیاں، کپڑے) براہ راست تقسیم کرتے ہیں — ایسی صورت میں Family-Based Arrangement سب سے آسان طریقہ ہو سکتا ہے۔

تین طریقے: FBA، Direct Pay اور Collect & Pay

چائلڈ مینٹیننس کے انتظام اور ادائیگی کے طریقے کے لیے والدین کے پاس تین اختیارات ہیں:

CMS استعمال کرنے کے لیے £20 کی یکبارگی درخواست فیس ہے (19 سال سے کم عمر افراد، گھریلو تشدد کے متاثرین، اور بعض بینیفٹس پر موجود افراد کے لیے معاف)۔ Family-Based Arrangements کے لیے کوئی فیس نہیں۔

Consent Orders: اسے قانونی طور پر پابند بنانا

نجی چائلڈ مینٹیننس معاہدہ (FBA) خودکار طور پر عدالت میں نافذ العمل نہیں ہوتا۔ اسے قانونی طور پر پابند بنانے کے لیے، والدین Consent Order کے لیے فیملی کورٹ میں درخواست دے سکتے ہیں — ایک عدالتی حکم جو متفقہ شرائط کو ریکارڈ اور منظور کرتا ہے۔ اہم نکات:

• Consent Order قانونی طور پر پابند ہوتا ہے اور خلاف ورزی کی صورت میں عدالتی کارروائی کے ذریعے نافذ کیا جا سکتا ہے۔
• عدالت کو یقین ہونا چاہیے کہ یہ انتظام منصفانہ ہے اور بچے کے بہترین مفاد میں ہے — یہ صرف کسی بھی معاہدے کو منظور نہیں کر دے گی۔
• چائلڈ مینٹیننس کے لیے Consent Orders 12 ماہ تک محدود ہوتے ہیں جہاں CMS اسیسمنٹ نافذ ہے یا حال ہی میں نافذ رہی ہو — 12 ماہ کے بعد، دونوں میں سے کوئی بھی والدین Consent Order کو ختم کرنے کے لیے CMS کو درخواست دے سکتا ہے۔
• اگر حالات میں نمایاں تبدیلی آئے (مثلاً آمدنی میں نمایاں تبدیلی، رہائشی انتظامات میں تبدیلی) تو Consent Orders کو عدالت کے ذریعے تبدیل کیا جا سکتا ہے۔

سیلف ایمپلائیڈ نان ریزیڈنٹ والدین

سیلف ایمپلائیڈ NRPs کا اندازہ ان کے تازہ ترین HMRC کے پاس فائل کردہ Self Assessment ریٹرن سے حاصل کردہ گراس منافع کے اعداد و شمار سے لگایا جاتا ہے۔ اس سے مخصوص چیلنجز پیدا ہوتے ہیں:

• وقت کا فرق: تازہ ترین SA ریٹرن موجودہ اسیسمنٹ سے 18 ماہ پہلے کے ٹیکس سال کا ہو سکتا ہے — خاص طور پر اگر NRP نے دیر سے فائل کیا ہو۔ ایک کامیاب کاروبار اس وقت سے کافی بڑھ چکا ہو سکتا ہے۔
• موجودہ سال کا اسیسمنٹ: اگر آمدنی پچھلے سال کے مقابلے میں 25% سے زیادہ کم ہو گئی ہو، تو NRP اصل، تازہ ترین حسابات کا استعمال کرتے ہوئے موجودہ سال کے اسیسمنٹ کی درخواست دے سکتا ہے۔ CMS کو قابل تصدیق دستاویزات درکار ہیں — مینجمنٹ اکاؤنٹس، بینک اسٹیٹمنٹس یا اکاؤنٹنٹ کی رسمی رپورٹ۔
• طرز زندگی میں عدم مطابقت کی ویری ایشن: اگر ثبوت ہو کہ سیلف ایمپلائیڈ NRP کا اصل طرز زندگی اس کی بتائی گئی آمدنی سے مطابقت نہیں رکھتا — مثلاً مہنگی گاڑی چلانا، پرتعیش چھٹیاں گزارنا، یا سرمایہ کاری کی جائیدادیں رکھنا — تو وصول کرنے والا والدین طرز زندگی میں عدم مطابقت کی بنیاد پر ویری ایشن کی درخواست دے سکتا ہے۔ CMS بینک اسٹیٹمنٹس، اثاثوں کی ملکیت اور دیگر شواہد پر غور کرے گی۔
• آمدنی پیدا کرنے کے لیے استعمال ہونے والے اثاثے: اگر NRP کے پاس نمایاں اثاثے (بچت، سرمایہ کاری، پنشن نکاسی) ہیں جو ان کے SA ریٹرن میں شامل نہ ہونے والی آمدنی پیدا کرتے ہیں، تو ویری ایشن میں یہ آمدنی شامل کی جا سکتی ہے۔

ویری ایشن درخواستیں

دونوں میں سے کوئی بھی والدین معیاری حساب کتاب کی رقم کو ایڈجسٹ کرنے کے لیے CMS کو ویری ایشن کی درخواست دے سکتا ہے۔ بنیادوں میں شامل ہیں:

ویری ایشن درخواستیں تحریری طور پر دی جانی چاہئیں۔ دونوں والدین ثبوت اور موقف جمع کروا سکتے ہیں۔ اگر ویری ایشن منظور ہو جائے تو CMS فیصلہ کرے گی اور نظرثانی شدہ حساب کتاب جاری کرے گی۔ اگر کوئی فریق CMS کے فیصلے سے متفق نہ ہو تو وہ First-tier Tribunal (Social Entitlement Chamber) میں اپیل کر سکتا ہے۔

سالانہ جائزے

CMS اپ ڈیٹ شدہ HMRC آمدنی ڈیٹا کا استعمال کرتے ہوئے ہر کیس کا سالانہ جائزہ خودکار طور پر لیتی ہے۔ یہ جائزہ NRP کی موجودہ آمدنی کا موازنہ موجودہ اسیسمنٹ کے لیے استعمال شدہ اعداد و شمار سے کرتا ہے۔ اگر آمدنی کسی بھی سمت میں 25% سے زیادہ تبدیل ہو جائے، تو CMS مینٹیننس کی رقم پر نظرثانی کرے گی۔

دیگر متعلقہ حالات میں تبدیلیاں — جیسے اہل بچوں کی تعداد، شیئرڈ کیئر کے انتظامات، یا گھر کے بچے — کسی بھی وقت CMS کو رپورٹ کی جا سکتی ہیں اور یہ ایک غیرشیڈولڈ جائزے کا سبب بنے گا۔ CMS دونوں والدین کو مینٹیننس کی رقم میں کسی بھی تبدیلی کی تصدیق کرتا خط اور اس تاریخ کے ساتھ بھیجتی ہے جس سے یہ لاگو ہوتی ہے۔

سالانہ جائزوں کے لیے دونوں میں سے کسی بھی والدین کی طرف سے کسی کارروائی کی ضرورت نہیں ہوتی — یہ HMRC ڈیٹا کی بنیاد پر خودکار طور پر ہوتے ہیں۔ تاہم، یہ چیک کرنا فائدہ مند ہے کہ آیا CMS جو آمدنی استعمال کر رہی ہے وہ درست ہے، خاص طور پر سیلف ایمپلائیڈ NRPs کے لیے جن کے اعداد و شمار پرانے ہو سکتے ہیں۔

نفاذ: اگر وہ ادا نہ کریں تو کیا ہوتا ہے

Collect & Pay کے تحت، عدم ادائیگی کے لیے CMS کے پاس نمایاں نفاذی اختیارات ہیں۔ اضافے کا عمل عام طور پر اس ترتیب کی پیروی کرتا ہے:

1. Deduction from Earnings Order (DEO): CMS، NRP کے آجر کو ہدایت دیتی ہے کہ وہ براہ راست تنخواہ سے مینٹیننس کاٹ کر CMS کو ادا کرے۔ یہ ملازمت پیشہ NRPs کے لیے انتہائی مؤثر ہے۔
2. Regular deduction order: NRP کے بینک اکاؤنٹ سے باقاعدگی سے براہ راست کٹوتی۔
3. Lump-sum deduction order: واجبات صاف کرنے کے لیے بینک یا بلڈنگ سوسائٹی اکاؤنٹ سے یکمشت کٹوتی۔
4. Charging order: NRP کی جائیداد کے خلاف ایک چارج، جو جائیداد فروخت ہونے پر وصول کیا جاتا ہے۔
5. نفاذی ایجنٹس (bailiffs): CMS، bailiffs کو NRP کا سامان ضبط کرنے اور فروخت کرنے کی ہدایت دے سکتی ہے۔
6. ڈرائیونگ سے نااہلی: سنگین عدم تعمیل کے لیے NRP کو 2 سال تک ڈرائیونگ سے نااہل قرار دیا جا سکتا ہے۔
7. پاسپورٹ سے نااہلی: NRP کو یوکے پاسپورٹ رکھنے سے روکا جا سکتا ہے۔
8. Committal: جان بوجھ کر پرہیز کی انتہائی صورتوں میں، عدالت NRP کو 2 سال تک قید کی سزا سنا سکتی ہے۔

CMS کے تحت واجبات جمع ہو سکتے ہیں اور کتنے ہی پرانے کیوں نہ ہوں وصول کیے جا سکتے ہیں — CMS واجبات کے لیے کوئی حد کی مدت نہیں ہے۔ بعض حالات میں بقایا واجبات credit reference agencies کو رپورٹ کیے جاتے ہیں۔

بیرون ملک نان ریزیڈنٹ والدین

CMS صرف وہاں کارروائی کر سکتی ہے جہاں NRP یوکے میں مستقل رہائش پذیر ہو۔ اگر NRP بیرون ملک رہتا ہے:

• باہمی معاہدے: یوکے کے متعدد ممالک (بشمول زیادہ تر EU ممبران، آسٹریلیا، نیوزی لینڈ اور دیگر) کے ساتھ مینٹیننس نفاذ کے معاہدے ہیں۔ ان معاہدوں کے تحت، یوکے مینٹیننس آرڈر بیرون ملک ملک میں رجسٹر اور نافذ کیا جا سکتا ہے — اور اس کے برعکس بھی۔
• Brexit کے بعد EU: یکم جنوری 2021 سے، EU Maintenance Regulation اب یوکے میں لاگو نہیں ہوتی۔ یوکے کے آرڈرز کو ہر ملک کے گھریلو قواعد کے تحت EU ممالک میں نافذ کیا جانا ضروری ہے، جو کہ مختلف ہوتے ہیں۔ اس نے سرحد پار نفاذ کو زیادہ پیچیدہ اور مہنگا بنا دیا ہے۔
• عدالتی راستہ: جہاں کوئی باہمی معاہدہ موجود نہ ہو، وہاں وصول کرنے والے والدین کو آرڈر کے لیے فیملی کورٹ میں درخواست دینی ہوگی اور مقامی قانون کے تحت بیرون ملک نفاذ حاصل کرنا ہوگا — ایک مہنگا اور غیریقینی عمل۔
• 100 سے کم ممالک کے یوکے کے ساتھ باہمی مینٹیننس معاہدے ہیں۔ باقی تمام کے لیے، عملی طور پر نفاذ انتہائی مشکل ہے۔

چائلڈ مینٹیننس کی ٹیکس ٹریٹمنٹ

چائلڈ مینٹیننس کی ٹیکس ٹریٹمنٹ سیدھی ہے:

• وصول کنندہ کے لیے قابل ٹیکس آمدنی نہیں: وصول کی گئی چائلڈ مینٹیننس انکم ٹیکس کے تابع نہیں ہے۔ آپ کو اسے اپنے Self Assessment ریٹرن پر ظاہر کرنے کی ضرورت نہیں، اور یہ ٹیکس کریڈٹ یا Universal Credit کے مقاصد کے لیے آپ کی آمدنی کو متاثر نہیں کرتی۔
• ادا کرنے والے کے لیے قابل کٹوتی نہیں: چائلڈ مینٹیننس ادا کرنے سے آپ کا انکم ٹیکس کم نہیں ہوتا۔ ادائیگیاں ٹیکس کے بعد کی آمدنی سے کی جاتی ہیں اور ان پر کوئی رعایت نہیں ملتی۔
• Child Benefit / HICBC پر کوئی اثر نہیں: چائلڈ مینٹیننس وصول کرنے سے وصول کنندہ کی Child Benefit کی اہلیت متاثر نہیں ہوتی اور نہ ہی یہ High Income Child Benefit Charge کو متحرک کرتی ہے۔ چائلڈ مینٹیننس Child Benefit سے مکمل طور پر الگ ہے۔
• بینیفٹ حساب کتاب پر کوئی اثر نہیں: چائلڈ مینٹیننس Universal Credit، Housing Benefit، Council Tax Reduction یا دیگر means-tested بینیفٹس کے لیے آمدنی شمار نہیں ہوتی۔

حل شدہ مثال