Przelicznik wynagrodzenia

Przelicznik wynagrodzenia umożliwia porównanie ofert, umów i podwyżek na wspólnej podstawie, przełączając się między stawkami godzinowymi, dziennymi, tygodniowymi, miesięcznymi i rocznymi. Wystarczy wprowadzić jedną kwotę wraz ze standardowym wymiarem czasu pracy, a kalkulator przeliczy ją na wszystkie pozostałe okresy. Domyślnie przyjmuje się 37,5 godziny tygodniowo i 52 tygodnie w roku (1 950 godzin) — można dostosować do 35, 40 lub dowolnej liczby godzin wynikającej z umowy. Wynagrodzenie w UK podawane jest niemal zawsze brutto, przed potrąceniem podatku dochodowego (20%, 40% lub 45% w 2025/26), składki NI klasy 1 (8% stawka podstawowa po kwietniu 2025 między £12 570 a £50 270), emerytury z automatycznej rejestracji (5% składka pracownicza od zarobków w przedziale £6 240–£50 270) i potrąceń z tytułu kredytu studenckiego. Aby uzyskać pełną kwotę wynagrodzenia netto, skorzystaj z połączonego kalkulatora Wynagrodzenia na rękę. Wynagrodzenie £30 000 odpowiada mniej więcej £576,92 tygodniowo, £2 500 miesięcznie brutto i około £2 030 miesięcznie netto dla pracownika spłacającego kredyt studencki w Planie 2. Narzędzie jest przeznaczone dla osób poszukujących pracy porównujących oferty na etacie i w stawce godzinowej, dla kontrahentów przeliczających stawki dzienne na ekwiwalent wynagrodzenia (np. £400/dzień × 220 dni roboczych = £88 000), pracowników niepełnoetatowych sprawdzających proporcjonalność zarobków oraz działów HR tworzących listy ofertowe. Przydaje się również do weryfikacji zgodności z przepisami o płacy minimalnej — National Living Wage (21+) w 2025/26 wynosi £12,21/godz., co daje £23 809,50 rocznie przy tygodniowym wymiarze 37,5 godziny. Czego kalkulator NIE oblicza: przedziałów PAYE (użyj kalkulatora Wynagrodzenia na rękę), składki NI pracodawcy (15% od kwietnia 2025), premii, dodatków za nadgodziny (patrz kalkulator Nadgodzin), systemów rezygnacji z części wynagrodzenia (salary sacrifice), naliczania wynagrodzenia urlopowego 12,07% dla pracowników z nieregularnym harmonogramem ani potrąceń firm parasolowych dla kontrahentów. Jest to przelicznik brutto na brutto. Uwagi regionalne: przeliczenie wynagrodzenia brutto jest identyczne dla Anglii, Szkocji, Walii i Irlandii Północnej — podatnicy szkoccy powinni skorzystać z kalkulatora Wynagrodzenia na rękę z uwzględnieniem szkockich progów podatkowych, aby zobaczyć wynagrodzenie netto. W połączeniu z kalkulatorem Płacy minimalnej umożliwia weryfikację zgodności przepisów, a kalkulator Nadgodzin obsługuje godziny premiowane.