Cyfrifwch hawl Tâl Salwch Statudol (SSP) a faint y byddwch yn ei dderbyn pan fyddwch i ffwrdd yn sâl.
2026/27 SSP rate of £123.25/week (or 80% of weekly pay if lower). Applies to employees only — not self-employed. Your employer may offer more generous terms. Check your employment contract.
Cadarnhau cymhwysedd
Gwiriwch statws gweithiwr, enillion wythnosol cyfartalog o £125+, a o leiaf 4 diwrnod yn olynol o salwch gan gynnwys diwrnodau nad ydych yn gweithio.
Nodi diwrnodau cymhwysol
Dyma eich diwrnodau gwaith arferol. Telir SSP dim ond am salwch ar ddiwrnodau cymhwysol, ar ôl 3 diwrnod aros.
Nodi nifer y diwrnodau SSP
Tynnwch 3 diwrnod aros o gyfanswm eich diwrnodau sâl i gael nifer y diwrnodau SSP a delir.
Cymhwyso cyfradd wythnosol £118.75
Mae SSP yn talu £118.75/wythnos (2025/26) pro-rata ar draws diwrnodau cymhwysol yn yr wythnos.
Ychwanegu unrhyw ychwanegiad cytundebol
Gwiriwch eich contract am dâl salwch galwedigaethol — mae llawer o gyflogwyr yn talu cyflog llawn am gyfnod cychwynnol.
Cynllunio ar gyfer y terfyn 28 wythnos
Mae SSP yn stopio ar ôl 28 wythnos fesul cyfnod analluogrwydd. Gwnewch gais am ESA neu Gredyd Cynhwysol cyn i SSP ddod i ben.
What happens after you submit your Self Assessment return — refunds, balancing payments, amendments, HMRC enquiries, the SA302 for mortgages, and the 5-year record-keeping rule
Making Tax Digital for Income Tax (MTD ITSA) starts April 2026 for £50k+ self-employed and landlords. Here's what it means, when it applies to you, the software requirements and how it changes Self Assessment forever.
How HMRC's payments-on-account system works, why your first January bill is bigger than expected, when to reduce them, and the trap of treating January and July as separate
Disclaimer: All results are estimates for guidance only and do not constitute financial, tax or legal advice. Always consult a qualified professional.